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人才招聘

甘肅正立建設(shè)投資(集團)有限公司2023年招聘公告(第三期)

時間:2023-03-03|點擊數(shù):0

甘肅正立建設(shè)投資(集團)有限公司
招聘公告

 

       甘肅正立建設(shè)投資(集團)有限公司成立于2001年,注冊資金5億元,資產(chǎn)規(guī)模9億多元,是立足甘肅定西逐步發(fā)展壯大起來的一家大型民營企業(yè)。集團公司擁有各類專業(yè)管理人員300多名,各類專業(yè)技術(shù)人員500多名,各類機械設(shè)備1000多臺(件)。集團公司內(nèi)設(shè)技術(shù)質(zhì)量部、安全環(huán)保部等7個專業(yè)部室和園林綠化等3個專業(yè)班組,旗下設(shè)甘肅正立房地產(chǎn)開發(fā)有限公司、定西市正立市政工程有限公司、甘肅正立物業(yè)管理有限公司等8家產(chǎn)業(yè)子公司和通渭分公司、渭源分公司等6家區(qū)域分公司。主營房建、市政、交通水利、園林綠化、地產(chǎn)開發(fā)、物業(yè)服務(wù)、建材供應(yīng)、勞務(wù)協(xié)作、投資融資等八大專業(yè)板塊。因公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要,面向社會公開招聘一批專業(yè)人才,現(xiàn)公告如下:

      一、招聘崗位和條件

       1.項目經(jīng)理3名(房建),男性,50歲以下,大學(xué)專科及以上學(xué)歷,建筑安裝、土木工程等相近專業(yè),中級以上技術(shù)職稱,5年以上施工經(jīng)驗,持有一、二級建筑工程專業(yè)建造師證,人證合一者優(yōu)先。熟悉房屋建筑項目管理各項流程,具備較強的組織管理能力、協(xié)調(diào)溝通能力、計劃執(zhí)行能力,工作責(zé)任心強,能吃苦耐勞。

        2.項目經(jīng)理2名(市政),男性,50歲以下,大學(xué)專科及以上學(xué)歷,市政工程、土木工程等相近專業(yè),中級以上技術(shù)職稱,5年以上施工經(jīng)驗,持有一、二級建筑工程專業(yè)建造師證,人證合一者優(yōu)先。熟悉市政工程項目管理各項流程,具備較強的組織管理能力、協(xié)調(diào)溝通能力、計劃執(zhí)行能力,工作責(zé)任心強,能吃苦耐勞。

  3.施工員1名(市政),男性,45歲以下,大學(xué)專科及以上學(xué)歷,市政工程方向,中級以上技術(shù)職稱,5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,具有市政工程項目施工管理經(jīng)驗者優(yōu)先。熟悉市政工程施工規(guī)范和流程,現(xiàn)場管理和施工經(jīng)驗豐富,具備較強的組織管理能力、協(xié)調(diào)溝通能力、計劃執(zhí)行能力,工作責(zé)任心強,能吃苦耐勞。


  4.房建監(jiān)理3名,性別不限,50歲以下,大學(xué)專科及以上學(xué)歷,土木工程、工民建等相關(guān)專業(yè),有5年以上房屋建筑工程監(jiān)理工作經(jīng)驗,持有監(jiān)理工作相關(guān)證書、中級以上職稱者優(yōu)先。精通房屋建筑工程監(jiān)理相關(guān)專業(yè)知識,具備較強的業(yè)務(wù)能力、溝通協(xié)調(diào)能力、計劃執(zhí)行能力和計算機操作能力,工作嚴謹細致,責(zé)任心強,能吃苦耐勞。


  5.技術(shù)員1名(房建),性別不限,40歲以下,大學(xué)專科及以上學(xué)歷,房屋建筑方向,有3年以上項目施工現(xiàn)場工作經(jīng)驗,能夠負責(zé)編寫項目施工組織設(shè)計、質(zhì)量計劃、施工方案、施工試驗計劃和重要項目的技術(shù)交底。熟悉房屋建筑工程施工技術(shù)、工程圖紙、施工規(guī)范和驗收標準。掌握房屋建筑工程施工試驗、施工測量放線和計量工作,具備較強的協(xié)調(diào)溝通能力、計劃執(zhí)行能力和計算機操作能力,責(zé)任心強、能吃苦耐勞。


  6.技術(shù)員1名(市政),性別不限,40歲以下,大學(xué)專科及以上學(xué)歷,市政工程方向,有3年以上項目施工現(xiàn)場工作經(jīng)驗,能夠負責(zé)編寫項目施工組織設(shè)計、質(zhì)量計劃、施工方案、施工試驗計劃和重要項目的技術(shù)交底。熟悉市政工程施工技術(shù)、工程圖紙、施工規(guī)范和驗收標準。掌握市政工程施工試驗、施工測量放線和計量工作,具備較強的協(xié)調(diào)溝通能力、計劃執(zhí)行能力和計算機操作能力,責(zé)任心強、能吃苦耐勞。


  7.資料員1名,性別不限,35歲以下,大學(xué)專科以上文化程度,房屋建筑、市政、公路類相關(guān)專業(yè), 3-5年施工資料工作經(jīng)歷,并完整經(jīng)歷過一個以上工程項目(從開工至竣工備案)的資料管理工作。


  8.商砼分公司生產(chǎn)副經(jīng)理1名,男性,45歲以下,大學(xué)專科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,具有2年以上同等職位工作經(jīng)驗者優(yōu)先。熟悉商砼生產(chǎn)質(zhì)量管理、生產(chǎn)工藝流程、生產(chǎn)銷售業(yè)務(wù),具備較強的組織協(xié)調(diào)能力、計劃執(zhí)行能力。


  9.建設(shè)工程檢測試驗室負責(zé)人1名,性別不限,45歲以下,大學(xué)專科及以上學(xué)歷,中級以上職稱,土木工程或材料科學(xué)相關(guān)專業(yè),持有試驗檢測類執(zhí)業(yè)證書。具有5年以上試驗室工作或2年同等職位經(jīng)驗者優(yōu)先,熟悉工程試驗檢測相關(guān)標準規(guī)范,有良好的專業(yè)技術(shù)基礎(chǔ),掌握檢測試驗室資質(zhì)申請及計量認證申請相關(guān)流程,具備較強的組織管理和協(xié)調(diào)能力。


  10.商砼站質(zhì)檢員1名,性別不限,40歲以下,大學(xué)專科及以上學(xué)歷,土木工程或材料科學(xué)相關(guān)專業(yè),持有試驗檢測類執(zhí)業(yè)證書。具有2年以上試驗室工作或同等職位經(jīng)驗者優(yōu)先,熟悉商砼試驗檢測相關(guān)標準規(guī)范,有良好的專業(yè)技術(shù)基礎(chǔ),具備較強的現(xiàn)場操作能力。


  11.混凝土拌和站操作員 2名,男性,35歲以下,高中及以上文化程度,掌握與混凝土有關(guān)的基本知識,熟悉攪拌機械的構(gòu)件性能,熟悉混凝土的攪拌技能和拌和站的操作流程,能熟練操作攪拌設(shè)備,掌握一定的維護保養(yǎng)及故障排除方法,嚴守操作規(guī)程,保證安全高效生產(chǎn),具有2年以上混凝土拌和操作工作經(jīng)驗。


  12.物業(yè)中心經(jīng)理3名,性別不限,50歲以下,高中以上學(xué)歷,有3年以上相關(guān)物業(yè)管理工作經(jīng)驗,具有2年以上同等職位經(jīng)驗者優(yōu)先。熟悉物業(yè)管理相關(guān)法規(guī)政策和運作程序,懂管理、善經(jīng)營,服務(wù)意識強,具備較強的組織管理能力、協(xié)調(diào)溝通能力、計劃執(zhí)行能力、經(jīng)營管理能力。


  13.小車司機1名,男性,中專及以上文化程度,35歲以下,身體健康,持有C1及以上駕照,熱愛駕駛員工作,具有3年以上實際駕駛經(jīng)驗,駕駛技術(shù)嫻熟,熟悉本地路況;無不良駕駛記錄,無重大安全事故及交通違章,具有較強的安全意識;為人踏實、老實忠厚,保密意識強,具有較強的責(zé)任心和服務(wù)意識,吃苦耐勞,能適應(yīng)加班工作。復(fù)轉(zhuǎn)軍人優(yōu)先。薪資待遇面議。


  14.智能化維護員1名,男性,45歲以下,大專及以上學(xué)歷,機電、電子、電氣自動化、計算機及相近專業(yè),具有2年以上物業(yè)或弱電系統(tǒng)維護經(jīng)驗者優(yōu)先。熟悉網(wǎng)絡(luò)、監(jiān)控、消防、門禁等系統(tǒng),掌握各類智能化系統(tǒng)的維修技能,具備較強的協(xié)調(diào)溝通能力、計劃執(zhí)行能力,工作責(zé)任心強、服務(wù)意識強,能服從管理、吃苦耐勞。

      二、工作地點和待遇

      1.工作地點主要在定西市六縣一區(qū),具體根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要確定。

      2.待遇為基本薪酬、績效薪酬、職務(wù)補貼等構(gòu)成,面試考核通過后,根據(jù)個人資歷及考核成績,采取一人一議的方式確定。

      三、招聘程序

      (一)網(wǎng)上報名

      1.報名時間: 公告發(fā)布之日至2023年3月10日。

      2.報名方式:應(yīng)聘人員填寫并以電子郵件形式提交以下材料:

      (1)《個人簡歷表》《應(yīng)聘報名登記表》。

      (2)其它證明材料。需提交本人在中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)備案的《教育部學(xué)籍在線驗證報告》及《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》電子版,查詢不到的,請?zhí)峤划厴I(yè)證書、學(xué)位證書電子版。

      (3)電子版提交要求:《個人簡歷》《應(yīng)聘報名登記表》及其它證明材料放在一個文件夾內(nèi),以“RAR”壓縮附件的形式發(fā)送到報名郵箱,壓縮附件文件名格式:姓名-本人應(yīng)聘崗位-本人手機號碼,文件名嚴格按照上述要求命名,否則不予受理。資格條件初審?fù)ㄟ^后,公司將通知應(yīng)聘人員現(xiàn)場確認和面試的具體時間、地點。

      (二)現(xiàn)場確認

      應(yīng)聘人員需攜帶以下資料進行現(xiàn)場確認:

      1.身份證、畢業(yè)證書、學(xué)位證書及相關(guān)執(zhí)業(yè)資格證書原件、復(fù)印件。

      2.網(wǎng)上報名提交的電子版紙質(zhì)材料及相關(guān)證明原件。

      (三)面試

       現(xiàn)場確認資格和面試同步進行。資格審查通過后,應(yīng)聘人員參加面試。根據(jù)應(yīng)聘情況,先報名先面試。公司電話通知應(yīng)聘人員參加面試。

      (四)聘用

      對符合條件的應(yīng)聘人員,按程序與應(yīng)聘人員簽訂聘用合同,辦理聘用手續(xù)。按規(guī)定實行試用期制度,試用期滿考核合格的,予以正式聘用;不合格的,不予聘用。

      四、其他事項

      1.應(yīng)聘人員必須對自己應(yīng)聘時提供的個人資料及相關(guān)材料的真實性、有效性負責(zé),如有弄虛作假或欺騙行為的,一律取消應(yīng)聘資格,已經(jīng)簽訂勞動合同的,依法解除勞動關(guān)系。

      2.對未通過資格審查或面試者,不再單獨通知。

      3.應(yīng)聘者信息將被嚴格保密,所有電子版及復(fù)印件資料不再退還。

      4.我公司有權(quán)根據(jù)崗位需求變化及報名情況等因素,調(diào)整、取消或終止個別崗位的招聘工作,并對本次招聘享有最終解釋權(quán)。

      五、報名郵箱及聯(lián)系方式

      報名郵箱:gszljt@126.com          

      聯(lián) 系  人:寇先生  18093200800

      通訊地址:定西市安定區(qū)永定西路48號正立建投集團(宏通苑隔壁)204室。

      附件:個人簡歷表、應(yīng)聘報名登記表

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